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7 avr. 2022 Le bulletin spécial du RH Évolution portant sur les tendances RH est désormais disponible!

Le tout dernier bulletin de veille RH Évolution publié par le Secrétariat du Conseil du trésor (SCT), en collaboration avec l'ENAP, porte sur le marketing RH.

En cette période de transformation qui nous motive autant qu’elle nous bouscule, le rôle des gestionnaires et des ressources humaines est central pour accompagner les personnes et les équipes. En 2022, comment les gestionnaires et les ressources humaines peuvent-ils faire un pas de plus vers les grandes tendances de demain pour mieux jouer leur rôle?

C’est à cette question que ce bulletin RH Évolution apporte des pistes de réponses. Pour ce faire, nous nous inspirerons, comme à notre habitude, des écrits sur ce thème. Nous avons par ailleurs voulu donner une plus grande place aux pratiques inspirantes dans les administrations publiques à travers le monde afin de mettre concrètement en lumière les façons de relever les défis d’aujourd’hui et de demain.

  • POUR CONTRER LA RARETÉ DE MAIN-D’ŒUVRE, OPTIMISEZ L’UTILISATION DES RESSOURCES EN PRÉSENCE!
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  • DÉFIS DE RECRUTEMENT? DISTINGUEZ-VOUS ET SÉDUISEZ UN NOUVEAU PUBLIC!
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  • POUR RELEVER LE DÉFI DE LA TRANSFORMATION, MISEZ SUR L’HUMAIN!
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  • LA NOUVELLE NORMALITÉ, C’EST LE CHANGEMENT. APPRENEZ À VOUS PROJETER DANS L’AVENIR!
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